Progetto RADICI FUTURE

Sabato, 29 Gennaio 2022 21:31
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SCHEDA ELEMENTI ESSENZIALI DEL PROGETTO

TITOLO : “Radici future”

Ente di Accoglienza

Comune

Indirizzo

Cod. ident. sede

N. vol. per sede

Posti senza vitto ed alloggio

MOCI LAGANADI

SU00031

REGGIO CALABRIA

via Roma 30 LAGANADI

202982

MO.C.I. COSENZA

SU00031

COSENZA

VIA POPILIA 39

144207

COMUNE DI MARZI SU00031A03

MARZI ( CS )

Via San Mauro SNC

202640

COOPERATIVA SOCIALE ARCADINO E SU00031A04

CAROLEI (CS)

VIA via Nazionale Vadue SNC

202709

FONDAZIONE PICCOLA CASA DEI POVERI "D.T.N." SU00031A00

ROGLIANO (CS)

Via cinque colli n.1

202712

ASSOCIAZIONE CULTURALE MULTIETNICA LA KASBAH ONLUS SU0003A01

COSENZA

VIA VIALE GABRIELE CESARE 49

202639

MOVI –MOR-EQUAL

COSENZA

VIA SPIRITO SANTO SNC

153459

MOVI Fa.Di.A SU00079A67

FAGNANO (CS)

CARATTERISTICHE DEL PROGETTO

Titolo del programma

“Il Sale della Terra”

Titolo del progetto

Radici future

Informazioni di progetto

A. Durata del progetto : 12 mesi

B. Ore settimanali / monte ore annue: 25 ore settimanali

C. Giorni settimanali: 5 ( è richiesta a volte la disponibilità anche nei fine settimana )

Settore ed area di intervento del progetto con relativa codifica

Settore A - ASSISTENZA

Aree Intervento:

2. Adulti e terza età in condizioni di disagio

14. Altri soggetti in condizioni di disagio o di esclusione sociale

Obiettivi del progetto

Gli obiettivi preposti dal progetto “Radici Future” trovano rispondenza, rispecchiamento e affinità di tematica nell’Agenda 2030 per lo Sviluppo Sostenibile dell’Organizzazione delle Nazioni Unite.

Nello specifico, uno dei principi fondanti comuni è:

23. Le persone più deboli devono essere supportate. Tutti coloro che si trovano in una situazione di maggior bisogno vengono inclusi nell’Agenda: si tratta di bambini, giovani, persone diversamente abili (dei quali più dell’80 percento vive in povertà), persone affette da HIV/AIDS, anziani, popolazioni indigene, rifugiati, sfollati e migranti. Decidiamo di adottare misure e azioni adeguate, in conformità con il diritto internazionale, per eliminare gli ostacoli e i limiti, potenziare il sostegno e soddisfare le esigenze di coloro che vivono in aree affette da emergenze umanitarie complicate e in aree che subiscono il terrorismo.

Per quanto riguarda strettamente i 17 obiettivi dell’agenda, possiamo citare:

Obiettivo 10. Ridurre l’ineguaglianza all’interno di e fra le nazioni

10.2 Entro il 2030, potenziare e promuovere l’inclusione sociale, economica e politica di tutti, a prescindere da età, sesso, disabilità, razza, etnia, origine, religione, stato economico o altro.

Obiettivo 11. Rendere le città e gli insediamenti umani inclusivi, sicuri, duraturi e sostenibili

11.2 Entro il 2030, garantire a tutti l’accesso a un sistema di trasporti sicuro, conveniente, accessibile e sostenibile, migliorando la sicurezza delle strade, in particolar modo potenziando i trasporti pubblici, con particolare attenzione ai bisogni di coloro che sono più vulnerabili, donne bambini, persone con invalidità e anziani;

11.7 Entro il 2030, fornire accesso universale a spazi pubblici sicuri, inclusivi e accessibili, in particolare per donne, bambini, anziani e disabili.

Le azioni programmate all’interno dell’Agenda 2030, dunque si intersecano in larghissima misura con i settori e le aree di intervento del Piano triennale 2020-2022 per la programmazione del servizio civile universale.

Specificatamente al progetto “Radici future”, riprendendo il piano triennale, si riportano i seguenti ambiti di intervento:

c) Sostegno, inclusione e partecipazione delle persone fragili nella vita sociale e culturale del Paese;

f) Rafforzamento della coesione sociale, anche attraverso l’incontro tra diverse generazioni e l’avvicinamento dei cittadini alle istituzioni;

j) Promozione della pace e diffusione della cultura dei diritti e loro tutela, anche per la riduzione delle ineguaglianze e delle discriminazioni.

Obiettivi generali

L’obiettivo generale del progetto “Radici future” è quello di creare un nuovo paradigma della solidarietà che sia fatto di concrete azioni vive, interattive e volte alla costruzione della “logica del dono”: un dono che non si esaurisca nella dimensione dell’erogazione di un servizio ma che, invece, abbia un significato simbolico forte ed etico, attraverso il quale tessere scambi e relazioni profonde.

In questo quadro disponibile, empatico e amorevole, sarà possibile promuovere iniziative volte al miglioramento della qualità di vita di una delle fasce della popolazione ad alto rischio di abbandono ed esclusione, quella anziana.

L’idea punta a porre l’individuo anziano, che vive una fase di radicale cambiamento fisiologico, psicologico e sociale, in una situazione di centralità, stimolando la riscoperta in sé dei mezzi per l’affermazione della propria unicità, migliorando la dimensione di autonomia e indipendenza e, combattendo, contemporaneamente, l’isolamento sociale, l’alienazione dal contesto territoriale e la solitudine.

Allo stesso tempo, si mira fortemente alla creazione di buone prassi nell’ambito dell’educazione intergenerazionale: i giovani, le foglie, incontreranno gli anziani, le radici, ed entrambi saranno protagonisti di narrazioni e racconti, di curiosità, ascolto e condivisione di saperi.

Obiettivi specifici

Nel dettaglio, gli obiettivi specifici che si intende perseguire sono:

Obiettivo generale 1: Miglioramento delle condizioni di vita della fascia di popolazione over 65 proponendo un nuovo paradigma di solidarietà

Obiettivi specifici:

Favorire la permanenza delle persone nel contesto familiare, supportando il soddisfacimento dei bisogni essenziali e basilari della popolazione con oltre 65 anni, con attenzione ai cosiddetti LEA (livelli essenziali di assistenza) presenti sul territorio;

Costruire reti solidali in ascolto e comunicazione reciproci per sviluppare ben-essere e piacevolezza dello stare insieme all’altro;

Obiettivo generale 2: Implementare occasioni di scambio e dialogo fra gli anziani e le altre generazioni sostenendo nuove pratiche assistenziali e ricreative per contrastare l’isolamento

Obiettivi specifici:

Stimolare la produzione del Sé narrativo della popolazione anziana al fine di incontrare, raccontare e raccontar-si alle fasce più giovani che faranno tesoro delle esperienze di vita degli individui più maturi e che diventeranno a loro volta ponte tra il passato e il futuro

Attivare di iniziative collettive che favoriscano sia il contatto tra giovani e anziani ma anche l’instaurarsi di relazioni di “buon vicinato” nei contesti abitativi.

Obiettivo generale 3 : Supportare le persone anziane e/o adulte ( migranti ) per una piena integrazione nella società.

Obiettivi specifici :

Dare strumenti di base per una piena autonomia individuale in una società multietnica;

Accompagnare l’inserimento legale, sociale e sanitario di persone over 65 richiedenti asilo e rifugiati;

Obiettivo generale 4 : Sostenere genitori anziani con figli con disabilità

Obiettivi specifici :

Sostenere percorsi di autonomia per persone adulte con disabilità;

Aiutare, genitori over 65 nella gestione quotidiana dei figli disabili;

Ruolo ed attività previste per gli operatori volontari nell’ambito del progetto

I volontari impegnati nel progetto non devono “lavorare” sugli anziani, ma per e con gli anziani su attività che siano l’espressione di una esigenza vera e con modalità condivise e programmate. In relazione ai servizi sopra descritti, i volontari in servizio civile offrire agli anziani nuove attività di animazione e ricreative in modo che la giornata possa essere più interessante e ricca di rapporti umani.

I volontari non rappresentano meri esecutori di attività pianificate, ma assumendo invece un ruolo attivo, contribuendo in maniera propositiva alla organizzazione e realizzazione di attività attinenti alle proprie abilità ed ai propri interessi personali in un’ottica di confronto, condivisione e reciproco rispetto.

Grazie al volontario sarà più facile mostrare che è possibile impegnarsi in attività utili alla comunità locale traendo delle esperienze di crescita dall’impegno concreto che si offre. Il volontario è chiamato a confrontarsi con gli operatori dei vari servizi e con le diverse attività in cui sarà direttamente coinvolto, acquisirà nuove competenze e lo stesso arricchimento si verrà a produrre nelle persone, operatori, anziani che avranno modo di confrontarsi con lui.

Obiettivo specifico area di intervento e sedi di attuazione

Ruolo ed attività giovani in servizio civile

Obiettivo specifico 1.0

OBIETTIVO SPECIFICO 1. Favorire la permanenza delle persone nel contesto familiare, supportando il soddisfacimento dei bisogni essenziali e basilari della popolazione con oltre 65 anni, con attenzione ai cosiddetti LEA (livelli essenziali di assistenza) presenti sul territorio.

MO.C.I. COSENZA - VIA POPILIA 39

87100 COSENZA CODICE SEDE: 144207

MOVI –MOR-EQUAL VIA SPIRITO SANTO SNC COSENZA CODICE SEDE: 153459

ASSOCIAZIONE CULTURALE MULTIETNICA LA KASBAH ONLUS SU0003A01 VIA VIALE GABRIELE CESARE 49 COSENZA Cod. sede 202639

FONDAZIONE PICCOLA CASA DEI POVERI "D.T.N." Via cinque colli 1 ( ROGLIANO ) SU00031A00 Cod. Sede 202712

COOPERATIVA SOCIALE ARCADINOE VIA via Nazionale Vadue SNC ( CAROLEI ) SU00031A04 Cod.sede 202709

COMUNE DI MARZI VIA Via San Mauro SNC ( MARZI SU00031A03 Cod sede 202640

MOCI LAGANADI Cod.Sede 202982 via Roma 30 LAGANADI [Reggio Calabria]

MOVI Fa.Di.A.SU00079A67 – FAGNANO C. (COSENZA)

Gli operatori volontari in Servizio Civile svolgeranno il loro servizio integrando il lavoro dei volontari e degli operatori delle sedi di attuazione.

Gli operatori volontari in Servizio Civile saranno impegnati in particolare in attività di:

1) Ideazione materiale divulgativo

2) Curare le pagine social

3) Curare il sito web;

4) Visite domiciliari a casa delle persone over 65;

5) Organizzare momenti didatti per l’uso di strumenti digitali;

6) Apertura e chiusura della sede;

7) Riordino delle sedi;

8) Fotocopiare il materiale didattico;

9) Partecipazione agli incontri di verifica con tutti i volontari e gli operatori impegnati nei corsi;

10) Organizzazione d’incontri/confronti con le associazioni del territorio

OBIETTIVO SPECIFICO 2. Costruire reti solidali in ascolto e comunicazione reciproci per sviluppare ben-essere e piacevolezza dello stare insieme all’altro.

MO.C.I. COSENZA - VIA POPILIA 39

87100 COSENZA CODICE SEDE: 144207

MOVI –MOR-EQUAL VIA SPIRITO SANTO SNC COSENZA CODICE SEDE: 153459

ASSOCIAZIONE CULTURALE MULTIETNICA LA KASBAH ONLUS SU0003A01 VIA VIALE GABRIELE CESARE 49 COSENZA Cod. sede 202639

FONDAZIONE PICCOLA CASA DEI POVERI "D.T.N." Via cinque colli 1 ( ROGLIANO ) SU00031A00 Cod. Sede 202712

COOPERATIVA SOCIALE ARCADINOE VIA via Nazionale Vadue SNC ( CAROLEI ) SU00031A04 Cod.sede 202709

COMUNE DI MARZI VIA Via San Mauro SNC ( MARZI SU00031A03 Cod sede 202640

MOCI LAGANADI Cod.Sede 202982 via Roma 30 LAGANADI [Reggio Calabria]

MOVI Fa.Di.A.SU00079A67 – FAGNANO C. (COSENZA)

Gli operatori volontari in Servizio Civile svolgeranno il loro servizio integrando il lavoro dei volontari e degli operatori delle sedi di attuazione.

Gli operatori volontari in Servizio Civile saranno impegnati in particolare in attività di:

1) Collaborazione all’organizzazione di incontri di programmazione delle attività di conoscenza e socializzazione.

2) Organizzazione di laboratori ricreativi;.

3) Sostegno nella pubblicizzazione delle iniziative tramite comunicati stampi, eventi su fb, twitter ecc.

4) Allestimento della sala prima dei laboratori;

5) Partecipazione attiva agli incontri.

6) Riordino della sede prima e dopo le attività.

7) Partecipazione agli incontri di verifica con tutti i volontari e gli operatori impegnati nei corsi

OBIETTIVO SPECIFICO 3 Stimolare la produzione del Sé narrativo della popolazione anziana al fine di incontrare, raccontare e raccontar-si alle fasce più giovani che faranno tesoro delle esperienze di vita degli individui più maturi e che diventeranno a loro volta ponte tra il passato e il futuro

MO.C.I. COSENZA - VIA POPILIA 39

87100 COSENZA CODICE SEDE: 144207

MOVI –MOR-EQUAL VIA SPIRITO SANTO SNC COSENZA CODICE SEDE: 153459

ASSOCIAZIONE CULTURALE MULTIETNICA LA KASBAH ONLUS SU0003A01 VIA VIALE GABRIELE CESARE 49 COSENZA Cod. sede 202639

FONDAZIONE PICCOLA CASA DEI POVERI "D.T.N." Via cinque colli 1 ( ROGLIANO ) SU00031A00 Cod. Sede 202712

COOPERATIVA SOCIALE ARCADINOE VIA via Nazionale Vadue SNC ( CAROLEI ) SU00031A04 Cod.sede 202709

COMUNE DI MARZI VIA Via San Mauro SNC ( MARZI SU00031A03 Cod sede 202640

MOCI LAGANADI Cod.Sede 202982 via Roma 30 LAGANADI [Reggio Calabria]

MOVI Fa.Di.A.SU00079A67 – FAGNANO C. ( COSENZA)

Gli operatori volontari in Servizio Civile svolgeranno il loro servizio integrando il lavoro dei volontari e degli operatori delle sedi di attuazione.

Gli operatori volontari in Servizio Civile saranno impegnati in particolare in attività di:

1) Recupero del materiale da utilizzare per la redazione di materiale d’interesse;

2) Organizzare momenti di ascolto con gli over 65;

3) Redigere le storie ascoltate;

4) Sostegno nell’organizzazione dei laboratori socio educativi e creativi.

5) Preparazione e accompagnamento persone over 65;.

6) Riordino sala e di tutti i luoghi utilizzati per lo svolgimento delle attività.

7) Tenere i contatti con tutti con gli over 65;

8) Aiuto nell’organizzazione delle attività con i beneficiari;

OBIETTIVO SPECIFICO 4 Attivare iniziative collettive che favoriscano sia il contatto tra giovani e anziani e l’instaurarsi di relazioni di “buon vicinato” nei contesti abitativi;

MO.C.I. COSENZA - VIA POPILIA 39

87100 COSENZA CODICE SEDE: 144207

MOVI –MOR-EQUAL VIA SPIRITO SANTO SNC COSENZA CODICE SEDE: 153459

ASSOCIAZIONE CULTURALE MULTIETNICA LA KASBAH ONLUS SU0003A01 VIA VIALE GABRIELE CESARE 49 COSENZA Cod. sede 202639

FONDAZIONE PICCOLA CASA DEI POVERI "D.T.N." Via cinque colli 1 ( ROGLIANO ) SU00031A00 Cod. Sede 202712

COOPERATIVA SOCIALE ARCADINOE VIA via Nazionale Vadue SNC ( CAROLEI ) SU00031A04 Cod.sede 202709

COMUNE DI MARZI VIA Via San Mauro SNC ( MARZI SU00031A03 Cod sede 202640

MOCI LAGANADI Cod.Sede 202982 via Roma 30 LAGANADI [Reggio Calabria]

MOVI Fa.Di.A.SU00079A67 – FAGNANO C. ( COSENZA)

Gli operatori volontari in Servizio Civile svolgeranno il loro servizio integrando il lavoro dei volontari e degli operatori delle sedi di attuazione.

Gli operatori volontari in Servizio Civile saranno impegnati in particolare in attività di:

1) Raccolta dei bisogni nei territori di riferimento;

2) gestione e organizzazione scambi di aiuto solidale;

3) fare una lista delle persone interessate a contribuire alla “banca del tempo”

4) Mantenere i contatti con le famiglie e aiuto nell’organizzazione degli incontri di supporto alla genitorialità

5) Partecipazione e organizzazione degli incontri di coordinamento

6) Organizzazione e riordino della sala per gli incontri collettivi e/o individuali;

OBIETTIVO SPECIFICO 5 Dare strumenti di base per una piena autonomia individuale in una società multietnica

MO.C.I. COSENZA - VIA POPILIA 39

87100 COSENZA CODICE SEDE: 144207

MOVI –MOR-EQUAL VIA SPIRITO SANTO SNC COSENZA CODICE SEDE: 153459

ASSOCIAZIONE CULTURALE MULTIETNICA LA KASBAH ONLUS SU0003A01 VIA VIALE GABRIELE CESARE 49 COSENZA Cod. sede 202639

FONDAZIONE PICCOLA CASA DEI POVERI "D.T.N." Via cinque colli 1 ( ROGLIANO ) SU00031A00 Cod. Sede 202712

COOPERATIVA SOCIALE ARCADINOE VIA via Nazionale Vadue SNC ( CAROLEI ) SU00031A04 Cod.sede 202709

COMUNE DI MARZI VIA Via San Mauro SNC ( MARZI SU00031A03 Cod sede 202640

MOCI LAGANADI Cod.Sede 202982 via Roma 30 LAGANADI [Reggio Calabria]

MOVI Fa.Di.A.SU00079A67 – FAGNANO C. ( COSENZA)

Gli operatori volontari in Servizio Civile svolgeranno il loro servizio integrando il lavoro dei volontari e degli operatori delle sedi di attuazione.

Gli operatori volontari in Servizio Civile saranno impegnati in particolare in attività di:

1) Apertura e chiusura della sede

2) Accogliere gli migranti.

3) Facilitare il dialogo tra anziani migranti e non.

4) Tenere in ordine il registro delle presenze e le iscrizioni al corso

5) Riordino della sede prima e dopo la lezione

6) Fotocopiare il materiale didattico

7) Sostenere nello studio i migranti con più difficoltà

8) Sostenere il lavoro degli insegnanti (scrivere alla lavagna, consegnare le fotocopie, fotocopiare documenti)

9) Partecipazione agli incontri di verifica con tutti i volontari impegnati nei corsi

10) Affiancare gli adulti stranieri nei corsi CPIA

11) Condividere i programmi didattici con gli insegnanti curriculari all’interno degli Istituti scolastici.

OBIETTIVO SPECIFICO 6 Accompagnare l’inserimento legale, sociale e sanitario e lavorativo di persone over 65 richiedenti asilo e rifugiati

MO.C.I. COSENZA - VIA POPILIA 39

87100 COSENZA CODICE SEDE: 144207

MOVI –MOR-EQUAL VIA SPIRITO SANTO SNC COSENZA CODICE SEDE: 153459

ASSOCIAZIONE CULTURALE MULTIETNICA LA KASBAH ONLUS SU0003A01 VIA VIALE GABRIELE CESARE 49 COSENZA Cod. sede 202639

FONDAZIONE PICCOLA CASA DEI POVERI "D.T.N." Via cinque colli 1 ( ROGLIANO ) SU00031A00 Cod. Sede 202712

COOPERATIVA SOCIALE ARCADINOE VIA via Nazionale Vadue SNC ( CAROLEI ) SU00031A04 Cod.sede 202709

COMUNE DI MARZI VIA Via San Mauro SNC ( MARZI SU00031A03 Cod sede 202640

MOCI LAGANADI Cod.Sede 202982 via Roma 30 LAGANADI [Reggio Calabria]

MOVI Fa.Di.A.SU00079A67 – FAGNANO C. ( COSENZA)

Gli operatori volontari in Servizio Civile svolgeranno il loro servizio integrando il lavoro dei volontari e degli operatori delle sedi di attuazione.

Gli operatori volontari in Servizio Civile saranno impegnati in particolare in attività di:

in attività di:

1) Apertura e chiusura della sede

2) Accogliere gli anziani migranti

3) Tenere in ordine il registro delle presenze e le iscrizioni dei corsi di formazione;

4) Aiutare gli operatori nel disbrigo delle pratiche;

5) Partecipazione agli incontri di verifica con tutti i volontari impegnati nei corsi

OBIETTIVO SPECIFICO 7. Sostenere percorsi di autonomia per persone adulte con disabilità

MO.C.I. COSENZA - VIA POPILIA 39

87100 COSENZA CODICE SEDE: 144207

MOVI –MOR-EQUAL VIA SPIRITO SANTO SNC COSENZA CODICE SEDE: 153459

ASSOCIAZIONE CULTURALE MULTIETNICA LA KASBAH ONLUS SU0003A01 VIA VIALE GABRIELE CESARE 49 COSENZA Cod. sede 202639

FONDAZIONE PICCOLA CASA DEI POVERI "D.T.N." Via cinque colli 1 ( ROGLIANO ) SU00031A00 Cod. Sede 202712

COOPERATIVA SOCIALE ARCADINOE VIA via Nazionale Vadue SNC ( CAROLEI ) SU00031A04 Cod.sede 202709

COMUNE DI MARZI VIA Via San Mauro SNC ( MARZI SU00031A03 Cod sede 202640

MOCI LAGANADI Cod.Sede 202982 via Roma 30 LAGANADI [Reggio Calabria]

MOVI Fa.Di.A. SU00079A67 – FAGNANO C. ( COSENZA)

Gli operatori volontari in Servizio Civile svolgeranno il loro servizio integrando il lavoro dei volontari e degli operatori delle sedi di attuazione.

Gli operatori volontari in Servizio Civile saranno impegnati in particolare in attività di:

1) Accoglienza delle persone con disabilità

2) Collaborazione alla predisposizione degli spazi e dei materiali necessari per i vari laboratori

3) Affiancamento e supporto durante le attività laboratoriali sia degli operatori, sia delle persone con disabilità

4) Collaborazione nel riordino degli spazi alla conclusione dei laboratori

5) Coinvolgimento attivo nell’ideazione delle attività e nella rilevazione delle necessità delle persone con disabilità;

6) Partecipazione alle attività esterne e alle visite guidate previste sul territorio

7) Collaborazione nella pianificazione delle visite guidate

OBIETTIVO SPECIFICO 8 Aiutare, genitori over 65 nella gestione quotidiana dei figli disabili

MO.C.I. COSENZA - VIA POPILIA 39

87100 COSENZA CODICE SEDE: 144207

MOVI –MOR-EQUAL VIA SPIRITO SANTO SNC COSENZA CODICE SEDE: 153459

ASSOCIAZIONE CULTURALE MULTIETNICA LA KASBAH ONLUS SU0003A01 VIA VIALE GABRIELE CESARE 49 COSENZA Cod. sede 202639

FONDAZIONE PICCOLA CASA DEI POVERI "D.T.N." Via cinque colli 1 ( ROGLIANO ) SU00031A00 Cod. Sede 202712

COOPERATIVA SOCIALE ARCADINOE VIA via Nazionale Vadue SNC ( CAROLEI ) SU00031A04 Cod.sede 202709

COMUNE DI MARZI VIA Via San Mauro SNC ( MARZI SU00031A03 Cod sede 202640

MOCI LAGANADI Cod.Sede 202982 via Roma 30 LAGANADI [Reggio Calabria]

MOVI Fa.Di.A.SU00079A67 – FAGNANO C. ( COSENZA)

Gli operatori volontari in Servizio Civile svolgeranno il loro servizio integrando il lavoro dei volontari e degli operatori delle sedi di attuazione.

Gli operatori volontari in Servizio Civile saranno impegnati in particolare in attività di:

1) Tenere i contatti con i genitori

2) Verificare periodicamente i bisogni dei genitori over 65 con figli con disabilità;

3) Affiancare gli operatori per la presa e ri-accompagnamento a casa ;

4) Accompagnamento nei servizi.

Eventuali particolari condizioni ed obblighi degli operatori volontari durante il periodo di servizio

• Disponibilità a spostarsi sul territorio per svolgere le attività, previste dal progetto, nelle diverse sedi degli Enti partecipanti alla RETE e nelle scuole di Cosenza e della Città Metropolitana di Reggio Calabria;

• Flessibilità oraria;

• Eventuali impegni nei fine settimana;

• Eventuali missioni in altre città italiane nell’ambito delle attività previste dal presente progetto;

• Partecipazione alla formazione specifica e diponibilità a dormire fuori casa per corsi di formazione

e/o campi scuola;

• In alcuni ambiti di servizio si chiederà la sottoscrizione di un’impegnativa nella quale si dichiara di non

divulgare le informazioni personali degli utenti.

Eventuali altri requisiti richiesti ai candidati per la partecipazione alle selezioni

Tra i requisiti si richiede che i candidati abbiano:

• spiccata predisposizione verso le relazioni umane;

• qualità relazionali e sociali;

• attenzione all’ascolto e alle attività di compagnia da svolgere con gli anziani;

• capacità di lavorare in gruppo;

• disponibilità allo svolgimento delle attività formative, per accrescere il proprio bagaglio culturale;

• buone capacità relazionali e dialogiche;

• predisposizione al lavoro di équipe, dimostrandosi pronti al confronto;

• rispetto dei princìpi fondanti del Servizio Civile Universale, sancìti dall’art. 2 del D.Lgs. n. 40/2017, riferiti ai princìpi di Difesa non armata della Patria, ai sensi degli artt. 11 e 52 comma 1 della Costituzione Italia, nonché alla promozione dei valori repubblicani, richiamati dagli artt. 2 e 4 comma 2 della medesima Carta.

Inoltre si richiede che:

• i giovani considerino l’esperienza del Servizio Civile Universale come un impegno fattivo ed effettivo, nel rispetto dell’orario settimanale di servizio, delle regole presenti nelle proprie sedi di servizio e nel rapporto con le figure professionali ivi presenti;

• abbiano una buona predisposizione e versatilità a lavorare con gli utenti dei centri operativi nel rispetto della dignità di ciascuno, preservando il codice etico e rispettando la normativa sulla privacy.

DESCRIZIONE DEI CRITERI DI SELEZIONE: Le convocazioni ai colloqui di selezione e le relative graduatorie dei candidati, comprendenti i candidati selezionati, quelli idonei non selezionati e i non idonei, saranno pubblicate nella sezione relativa al Servizio Civile del sito www.movinazionale.it. – www.mocimondo.org - La convocazione ai colloqui di selezione avverrà sul sito con 15 giorni di preavviso. Ogni candidato riceverà anche comunicazione mail. L’assenza non giustificata al colloquio di selezione coincide con rinuncia alla candidatura. La valutazione di ogni singolo candidato prevede: l’attribuzione di punteggi ben definiti sulla base dei titoli posseduti dal candidato e un insieme di variabili legate alle esperienze vissute e motivazionali dei candidati. I candidati dopo la selezione saranno collocati lungo una scala di valutazione espressa in centesimi, risultante dalla sommatoria dei punteggi massimi ottenibili sulle seguenti scale parziali: 1) Titolo di studio: max punteggio ottenibile 15 punti; 2) Esperienze lavorative e/o di volontariato: max punteggio ottenibile 25 punti; 3) Colloquio individuale: max punteggio ottenibile 60 punti. I criteri per la selezione dei candidati sono riportati nella tabella sottostante Titolo di studio (max 15 punti). Si valuta solo il titolo più elevato (es. per i laureati si valuta solo la laurea e non anche il diploma di scuola secondaria di secondo grado; per i diplomati si valuta solo il diploma e non anche i singoli anni della scuola secondaria di secondo grado superati per raggiungere il diploma), più eventuale specializzazione in master, seguendo il dettaglio qui sotto riportato:
Titolo di studio (viene attribuito punteggio solamente al titolo più elevato)	Laurea quinquennale o specialistica non attinente il progetto					7 punti
	Laurea quinquennale o specialistica attinente il progetto					8 punti
	Diploma di Laurea o Laurea I livello non attinente il progetto					6 punti
	Diploma di Laurea o Laurea I livello attinente il progetto					7 punti
	Diploma secondo progetto	di scuola grado non		secondaria attinente	di il	5 punti
	Diploma di scuola secondaria di secondo grado attinente il progetto					6 punti
	Licenza di primo grado		scuola	secondaria	di	2 punti
	Frequenza scuola secondaria di secondo grado					4 punti (2 punti per la licenza di scuola secondaria di primo grado + 0,5 punti per ogni anno superato di scuola secondaria di secondo grado)
	Altre lauree, master post universitari, corsi di alto perfezionamento					max 2 titolo)	punti	(0,5	punti	per	ogni

universitario, corsi di

specializzazione

Titoli di formazione professionale

(viene attribuito punteggio solamente al titolo più elevato)

Titolo professionale non attinente al

progetto – legato ad un corso di durata inferiore a 300 ore

2 punto

Titolo professionale non attinente al

progetto – legato ad un corso di durata superiore a 300 ore

3 punti

Titolo professionale attinente al

progetto – legato ad un corso di durata inferiore a 300 ore

4 punti

Titolo professionale attinente al

progetto – legato ad un corso di durata superiore a 300 ore

5 punti

NOTA BENE: sono valutabili, ai fini della graduatoria, solo i titoli esplicitati nella domanda o documentati da relativa attestazione, e/o espressi nel numero di ore richiesto dalla presente griglia.

Esperienze lavorative e/o di volontariato (max 25 punti)

Altre esperienze certificate non

valutate altrove

Si valutano altre esperienze differenti

da quelle già valutate in precedenza e comunque certificate da un ente terzo (es. patente di guida, ECDL, corsi di formazione professionali, ecc.)

Fino a 2 punti

Esperienze di lavoro e/o volontariato (vengono valutati soltanto i mesi o le frazioni di mese superiori a 15 gg. Il

numero max di mesi valutabile è pari a 10)

Precedenti esperienze nel settore del progetto realizzate presso l’ente (coefficiente = 1 per ogni mese o

frazione di mese superiore a 15 gg)

1 punto per mese (max 10 punti)

Precedenti esperienze nello stesso

settore del progetto realizzate presso altri enti diversi da quello che realizza il progetto (coefficiente = 0,8 per ogni mese o frazione di mese superiore a 15 gg)

0,8 punti per mese (max 8 punti)

Precedenti esperienze in settori

diversi da quello di progetto presso l’ente che realizza il progetto

(coefficiente = 0,3 per ogni mese o frazione di mese superiore a 15 gg)

0,3 punti per mese (max 3 punti)

Precedenti esperienze in settori

diversi da quello di progetto presso enti diversi da quello che realizza il progetto (coefficiente = 0,2 per ogni

mese o frazione di mese superiore a 15 gg)

0,2 punti per mese (max 2 punti)

NOTA BENE: sono valutabili, ai fini della graduatoria, solo le esperienze esplicitate nella domanda o documentate da relativa attestazione, espresse nel numero di giorni e/o mesi richiesto dalla presente griglia.

Valutazione dei titoli. Nella valutazione dei titoli si è preso a modello lo schema indicato nel Decreto Direttoriale 11 giugno 2009 n. 173 "Elementi di valutazione e punteggi per la selezione dei volontari in SCN", dando una leggera prevalenza all’esperienza sui titoli di studio posseduti, ponendo sullo stesso piano il fare ed il sapere. Nell’ambito delle esperienze sono state valorizzate maggiormente quelle attinenti alle aree di intervento dei progetti. Lo stesso criterio è stato utilizzato per quanto riguarda i titoli di studio.

In sede di presentazione della domanda, i titoli valutabili possono essere dichiarati sotto forma di autocertificazione. I soli candidati idonei selezionati da avviare al servizio dovranno produrre, su richiesta del MoVI, idonea documentazione relativa ai titoli dichiarati prima dell’approvazione definitiva della graduatoria da parte dell’UNSC.

Colloquio individuale (max 60 punti).

Colloquio. Il colloquio verterà sui seguenti argomenti:

1. Servizio Civile Universale;

2. Il MoVI e il mondo del volontariato;

3. Il progetto prescelto;

4. Area/aree di intervento prevista/e dal progetto prescelto;

5. L’Operatore Volontario.

Lo strumento utilizzato nel corso del colloquio è la seguente “Scheda di Valutazione”, proposta dall’UNSC al Bando per la selezione degli operatori volontari:

Fattori di valutazione approfonditi durante il colloquio e loro intensità

Pregressa esperienza presso l'Ente: giudizio (max 60 punti)

Pregressa esperienza nello stesso o in analogo settore d'impiego: giudizio (max 60 punti)

Idoneità del candidato a svolgere le mansioni previste dalle attività del progetto: giudizio (max 60 punti)

Condivisione da parte del candidato degli obiettivi perseguiti dal progetto: giudizio (max 60 punti)

Disponibilità alla continuazione delle attività al termine del servizio: giudizio (max 60 punti)

Motivazioni generali del candidato per la prestazione del servizio civile volontario: giudizio (max 60 punti)

Interesse del candidato per l'acquisizione di particolari abilità e professionalità previste dal progetto: giudizio (max 60 punti)

Disponibilità del candidato nei confronti di condizioni richieste per l'espletamento del servizio (es: pernottamento, missioni, trasferimenti, flessibilità oraria): giudizio (max 60 punti)

Particolari doti e abilità umane possedute dal candidato: giudizio (max 60 punti)

Altre elementi di valutazione: giudizio: (max 60 punti)

Valutazione finale (max 60 punti pari alla media aritmetica dei punteggi precedenti = somma/10)

La soglia minima di accesso al progetto prevista è quella di 36/60, ottenuti in sede di colloquio.

I candidati saranno collocati nella graduatoria in relazione al punteggio conseguito e dichiarati idonei selezionati in base ai posti previsti dal progetto.

CARATTERISTICHE COMPETENZE ACQUISIBILI:

Certificazione delle competenze ai sensi e per gli del Dlgs n.13/2013 da parte dell’ente di formazione riconosciuto dalla Regione Calabria THEOREMA